Meraikan Tahun Baharu Lunar: Pengaturan Percutian dan Rancangan Kembali ke Tempat Kerja Kami

Menjelang Tahun Baru Imlek, syarikat kami dipenuhi dengan kegembiraan dan penantian musim ini. Festival Musim Bunga, sebagai perayaan tradisional yang paling penting di China, bukan sahaja masa untuk perjumpaan keluarga dan perayaan perayaan tetapi juga detik untuk kita merenung masa lalu dan menantikan masa depan. Dalam tempoh istimewa ini, kami telah menyusun siri pelan percutian dan jadual kembali bekerja dengan teliti untuk memastikan setiap pekerja dapat menikmati kegembiraan percutian sambil membuat persediaan untuk kerja dan cabaran tahun baharu.

Urusan Cuti Tahun Baru Imlek

Memahami kepentingan Festival Musim Bunga untuk setiap pekerja dan keluarga mereka, syarikat telah memutuskan untuk menyediakan tempoh cuti yang lebih lama daripada biasa semasa Tahun Baru Imlek. Cuti kali ini akan bermula dari Malam Tahun Baru dan berterusan sehingga hari keenam bulan lunar pertama, memastikan semua orang mempunyai masa yang mencukupi untuk bersatu semula dengan keluarga mereka dan menikmati kegembiraan perayaan. Kami berharap pada masa ini, semua pekerja dapat berehat sepenuhnya, meluangkan masa berkualiti bersama rakan dan keluarga, dan menyelami sepenuhnya tradisi dan budaya Festival Musim Bunga.

Faedah Khas

Untuk menjadikan Festival Musim Bunga semua orang lebih meriah, syarikat akan menyediakan hadiah Tahun Baru khas untuk setiap pekerja. Ini bukan sahaja ganjaran untuk kerja keras semua orang sepanjang tahun lalu tetapi juga tanda ucapan selamat untuk tahun yang akan datang. Selain itu, bonus Tahun Baru dan bonus akhir tahun akan diedarkan sebagai tanda penghargaan. Kami berharap tanda penghargaan kecil ini dapat membuatkan setiap pekerja dan keluarga mereka merasai kemesraan dan keprihatinan keluarga syarikat.

Rancangan Kembali-Ke-Kerja

Selepas musim cuti, kami akan mengalu-alukan semua orang kembali bekerja dengan siri aktiviti hangat. Pada hari pertama kembali, syarikat akan menganjurkan sarapan alu-aluan istimewa, menawarkan jamuan makanan yang lazat dan peluang untuk berkongsi cerita dan kegembiraan percutian. Selain itu, kami akan mengadakan mesyuarat seluruh syarikat untuk menyemak pencapaian tahun lalu dan menjelaskan matlamat dan hala tuju untuk tahun baharu, memotivasikan semua orang untuk menyelami kerja tahun baharu dengan semangat yang diperbaharui.

Sokongan dan Sumber

Kami faham bahawa peralihan daripada suasana percutian santai kembali ke mod kerja mungkin memerlukan sedikit masa. Oleh itu, syarikat akan menyediakan pelbagai sokongan dan sumber, termasuk sokongan kesihatan mental dan pengaturan kerja yang fleksibel, untuk membantu semua orang menyesuaikan diri dengan persekitaran kerja secepat mungkin. Kami menggalakkan pekerja untuk menyokong satu sama lain dan mewujudkan suasana kerja yang positif dan harmoni bersama-sama.

Mengukuhkan Semangat Berpasukan

Pada minggu pertama selepas Pesta Musim Bunga, kami juga akan menganjurkan aktiviti pembinaan pasukan yang bertujuan untuk meningkatkan perpaduan dan semangat kerjasama di kalangan pasukan. Melalui permainan berpasukan dan bengkel, bukan sahaja semua orang boleh mengenali antara satu sama lain dengan lebih baik, tetapi kami juga boleh meletakkan asas yang baik untuk kerja tahun baharu dalam suasana yang santai dan menyeronokkan.

Kesimpulan

Festival Musim Bunga ialah perayaan keluarga, harapan, dan permulaan baharu. Melalui pengaturan percutian yang bernas dan rancangan kembali bekerja, kami berharap dapat membuat setiap pekerja merasai kehangatan di rumah dan penjagaan syarikat. Mari kita bawa tenaga positif dan harapan baharu ke tahun baharu, merangkul dan mencipta tahun yang penuh dengan peluang dan cabaran. Sama-samalah kita maju berganding bahu untuk mencapai lebih banyak kejayaan dan kebahagiaan.